Knowing yourself is the beginning of all wisdom
Denk jij dat coaching je zou kunnen helpen bij de uitdaging waar je voor staat, maar zijn de kosten een obstakel om ook echt de volgende stap te nemen?
Vaak krijg ik dan ook de vraag of het coachingstraject wordt vergoed. Vanuit de zorgverzekering bestaat deze mogelijkheid niet, maar er zijn wel andere mogelijkheden die we kunnen onderzoeken. Want het zou zonde zijn als jij je hierdoor laat tegenhouden.
Via de werkgever:
Ik merk dat steeds meer werkgevers bereid zijn om coaching voor je te betalen. De meeste werkgevers stellen b.v. een ontwikkel-, vitaliteits- of opleidingsbudget voor hun werknemers beschikbaar. Omdat je met coaching werkt aan je persoonlijke ontwikkeling en vitaliteit, kan dit dus ook vanuit dit budget betaald worden. Realiseer je dat werkgevers er ook voordeel uit halen als hun werknemers werken aan hun vitaliteit en persoonlijke ontwikkeling. Deze werknemers bewaken namelijk beter hun grenzen, voelen zich beter in balans, werken met passie en melden zich minder vaak ziek. Voldoende redenen dus voor de werkgever om te betalen voor een coachingstraject. Onze werkomgeving stelt ons immers regelmatig voor flinke uitdagingen.
Via UWV:
Heb jij op dit moment geen werk en ontvang je een uitkering vanuit uitkeringsinstantie UWV? Het UWV heeft beschikbare financiële middelen om herstel en reïntegratie te bevorderen waar jij wellicht van kunt profiteren. Een coachingstraject helpt jou om er o.a. achter te komen waar jouw kwaliteiten liggen en wat je arbeidsmarktpositie is en dat is een belangrijke basis om uitval te voorkomen in de toekomst en om (indien haalbaar) weer aan het werk te gaan.
Trajecten zonder vergoeding:
Duur: vanaf 2 sessies
Investering: vanaf € 300,-
Ben je bereid om in beweging te komen, neem dan de eerste stap en plan een kennismakingsgesprek in en dan bekijken we samen wat de mogelijkheden zijn.